Приказ вывести из штатного расписания должность образец

Как написать, составить - приказ вывести из штатного расписания должность​

Чтобы вывести должность из штатного расписания, нужно оформить соответствующий приказ. Вот образец такого приказа:

[Название организации]

Приказ

№ [номер приказа]

от [дата]

О внесении изменений в штатное расписание

В соответствии с [указать документ или причину: например, организационными изменениями, оптимизацией структуры и т.д.], приказываю:

1. Вывести из штатного расписания должность [наименование должности] в [наименование подразделения] с [дата, с которой должность выводится].
   
2. Внести изменения в штатное расписание, утвержденное приказом [номер и дата приказа об утверждении штатного расписания], в части исключения вышеуказанной должности.
   
3. Ответственным за исполнение данного приказа назначить [ФИО должностного лица, ответственного за выполнение].
   
4. Контроль за выполнением приказа оставляю за собой.
   

Основание: [указать документы или обоснования, например, решения собрания, отчеты и т.д.]

Генеральный директор

[ФИО директора]

[Подпись]

[М.П.]

Примечание: Не забудьте после оформления приказа обновить штатное расписание и уведомить сотрудников, если это требуется.